Публикации

Екатерина Фролова
А если я на данном этапе беременности, не чувствую никого изменения в своем здоровье?
У меня нет токсикоза, перепадов настроения, головокружения и всех иных симптомов беременности, я бы о ней и не узнала бы если б не 2 полоски.
Екатерина Фролова
Срочный трудовой договор выглядел как договор возмездного оказания услуг, в принципе он не расторгался я просто его не стала продлевать на следующий месяц, т.к. переходила в штат компании.
Спасибо большое за совет!
Екатерина Фролова
я повторюсь, весь вопрос в том, что данный допрос был учинен уже после оформления трудовых отношений, и подписания с обеих сторон всех бумаг.
Екатерина Фролова
Трудовой договор был срочным, продлевался раз в месяц. Конфликт возник когда я перешла в другой отдел, где был заключен трудовой договор бессрочный и по трудовой книжке.
Екатерина Фролова
На момент когда мне задавали все эти вопросы трудовой договор (бессрочный) был уже заключен.
Екатерина Фролова
Насколько мне известно я не обязана их ставить в известность, если я чувствую себя хорошо и мне не требуется какое-то особое внимание, в политиках компании написано что мы информируем руководство о беременности, только для того чтобы он мог грамотно распределить нагрузку.
А по поводу замены, мне сказали открытым текстом, если ты соберешься в декрет должна будешь самостоятельно найти себе замену, равно как и во всех ситуациях когда я переходила в другие отделы корпорации, я сама каждый раз находила себе замену.
Так что наш HR только допрашивать может, а найти достойного кандидата не в состоянии.
Екатерина Фролова
Я понимаю что запрета задавать такие вопросы нет, просто мне кажется что это слегка не этично.