Павел Коновалевски →  Устройство и увольнение работников у ИП

Мемуары писать я не обучен, постараюсь описать ситуацию как умею.

Имеем обычного индивидуального предпринимателя. Он нанимает работников, все работают и радуются.

Прием и увольнение происходят в штатном порядке: заявление, Т'шки, записи в трудовую книжку и подписание ТД. Если умирает кто-то из работников, вносится соответствующая запись в трудовую книжку и ее возвращают родственникам.

Но теперь и сам вопрос, а что делать работникам, если умирает сам ИП?

Читать дальше