После ужасных трагедий в Керчи и Благовещенске, всё чаще выдвигается предложение увеличить возраст получения разрешения на владение оружием. Это вполне ожидаемая реакция, но действительно ли она может помочь?

Трудовой договор может быть как бессрочным, так и срочным.
Начало действия трудового договора обычно прописывается в части под названием «Основные/общие положения» в строке: работник должен приступить к исполнению своих должностных обязанностей с (дата).
Важно: дата, которая указана в шапке договора не является датой начала исполнения обязанностей. Это дата составления и регистрации трудового договора. Например: договор составлен 25.11.2019, но работник должен приступить к исполнению своих должностных обязанностей с 30.11.2019 года.

Жилище – понятие знакомое каждому с детства. Не важно, квартира, дом или модный ныне таун-хаус, каждый из нас где-то родился, куда-то переезжал, снимал временное жильё, проживал в общежитии, ездил на отдых.

Даже временное место нашего пребывания мы привыкли обустраивать под себя. Каждый дом несёт в себе уникальные особенности своего владельца. Это наша базовая потребность и ценность. Мы дорожим нашим домом, радуемся, когда его строим, ремонтируем, преображаем, с любовью обставляем его, дорожим им – дом является частью нас, а мы становимся неотъемлемой частью нашего дома. Наше жилище нуждается в нашей защите и заботе. Издревле человек защищал своё жилище всеми доступными ему средствами. Строил рвы и частоколы, возводил каменные стены, вооружался сам и вооружал домочадцев.

В данной статье мы рассмотрим вопросы участия граждан в долевом строительстве многоквартирных домов.

Основным законодательным актом, регламентирующим данный вопрос, является Федеральный закон от 30.12.2004 N 214-ФЗ «Об участии в долевом строительстве многоквартирных домов и иных объектов недвижимости и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Российской Федерации» (далее по тексту – Закон).

Так, указанный Закон содержит в себе разграничения, касающиеся определения участия в долевом строительстве и иных видах строительства.

Наверняка, каждый из нас хоть раз в жизни устраивался на работу в компанию, которая предлагала работать не по трудовому договору. В этой статье мы разберём, что такое трудовой договор и нужно ли его заключать с работодателем.

Каждый россиянин, который получает доход от бизнеса, обязан его официально зарегистрировать, иначе неприятностей с законом, а в частности налоговых проверок, не избежать. Но бояться процесса оформления бизнеса не стоит по причине того, что существует несколько вариантов: ИП, ООО или статус самозанятого.

В настоящее время большое количество юридических консультаций, юридических фирм и организаций. И зачастую, как бы ни было печально, немногие из них оказывают правовую помощь для собственной выгоды. Как не ошибиться с выбором юридической компании, которая действительно может оказать Вам правовую, квалифицированную помощь?

Одной из мировых социальных проблем является проблема принудительного переселения или по-другому проблема «перемещенных лиц». На первый взгляд деятельность банков не связана с вопросами взгляд переселения. Однако передовая международная практика «социально ответственного инвестирования» напрямую влияет на саму возможность финансирования крупных инфраструктурных проектов.
Что такое Принципы Экватора?
Принципы Экватора – это принципы управления рисками, принятые финансовыми учреждениями для определения, оценки и управления экологическими и социальными рисками при реализации проектов. Как отмечено в Преамбуле к Принципам Экватора, крупные инфраструктурные и промышленные проекты могут оказать неблагоприятное воздействие на население и окружающую среду. Целью принятия Принципов Экватора являются выявление, оценка и управление экологическими и социальными рисками и воздействиями в структурированном виде и на постоянной основе. Осознавая важность таких факторов, как изменение климата, биоразнообразие и права человека, следует по возможности устранять негативные воздействия проекта на экосистемы, группы населения и климат. Если такое воздействие неизбежно, его следует свести к минимуму, смягчить и/или компенсировать.

Читать далее→

Сохраняйте к себе в закладки, чтобы не потерять!

Вы сегодня увольняетесь и, конечно, Вас должны рассчитать и выплатить Вам все, что положено. Разберем, что именно Вам положено.

1)Заработная плата за фактически отработанные дни. Напоминаю, что день увольнения – это тоже рабочий день, за исключением, если вы находитесь в отпуске или болеете.

2)Компенсация за неиспользованные дни ежегодного основного оплачиваемого отпуска.

Компенсация за неиспользованные дни ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска в случае, если он был положен Вам.

Сохраняйте к себе в закладки, чтобы не потерять!

Сегодня день Вашего увольнения с работы. Вне зависимости от причины увольнения Вам необходимо пройти несколько этапов при увольнении, которые будут важны для Вас в дальнейшем.